6.037 postes seront supprimés en 2008 principalement dans « les fonctions de soutien et d’administration » exercées majoritairement par les personnels civils sur les 90.000 emplois existants. L’UNSA-Défense dénonce cette précipitation et l’ampleur de cette mesure, avant même la parution du livre blanc et de la nouvelle loi de programmation 2009/2013. Les tentatives d’externalisation ont démontré leurs limites, en passant d’un budget de ressources humaines à un budget d’achat de service, tout en grevant le budget de l’Etat pour des raisons uniquement idéologiques. Le coût moyen d’un poste budgétaire, occupé par un personnel civil, est inférieur de 9.000 € à celui occupé par un personnel militaire. Sacrifier une partie de la population civile du ministère de la défense va à l’encontre d’une logique d’économie budgétaire qui semble répondre à un seul objectif : la disparition programmée du personnel civil. L’UNSA-Défense s’opposera fermement à cette logique comptable. Nous allons faire de la dentelle, sans toucher aux forces opérationnelles » affirme-t-on dans l’entourage du ministre. Les personnels civils ne seront pas les moutons qui fourniront la laine. Lors de l’audience à la commission de défense, à la présentation du budget 2008 et lors de l’audience chez le ministre, l’UNSA-Défense exigera une réponse claire et précise à la question suivante : Veut-on encore des personnels civils ? Suppressions de postes de Personnels civils à la Défense : Tract 1 (pdf 23ko) Tract 2 (pdf 18ko)